THY'DEN AÇIKLAMA!

Türk Hava Yolları Yönetim Kurulu’nun, 21. Dönem Toplu İş Sözleşmesi görüşmelerinde gelinen son aşamayla ilgili yapmış olduğu açıklama aşağıda sunulmaktadır:

 “Basın ve kamuoyunun dikkatine,

Resmi olarak 16 Mart 2007 tarihinde başlayan toplu iş sözleşmesi müzakere sürecinde,  arabulucu aşaması da dahil olmak üzere aradan geçen yaklaşık beş aylık sürede uzlaşmaya varılamaması üzerine, hükümetimiz tarafından, Başbakan Yardımcımız ve Devlet Bakanımız Sn. Mehmet Ali Şahin ve Maliye Bakanımız Sn. Kemal Unakıtan ile Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanımız Sn. Murat Başesgioğlu’nun yer aldıkları bir komisyon oluşturulmuştur.

Üç bakanımızın oluşturduğu Komisyon, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanımız Sn. Murat Başesgioğlu’nun yönetiminde, müzakereleri yürütmek üzere Çalışma Genel Müdürü Sadettin Akyıl ve Kamu İşverenleri Sendikası Genel Sekreteri Adnan Çiçek’den oluşan bir arabulucu heyeti görevlendirmiştir.

Arabulucu heyeti, müteakip defalar gerek Ortaklığımız Yönetimi ile, gerekse Hava-İş Sendikası yetkilileriyle görüşmeler yaparak bir uzlaşma zemini yaratmaya çalışmış, bu yönde olağanüstü gayret sarfetmiştir.

Arabulucu heyetin aktif ve yoğun çabalarıyla gerçekleştirilen bir dizi toplantı sonunda, taraflar, uzlaşmazlık konusu maddeler üzerinde tam bir mutabakata varmışlardır.

Basınımızın ve kamuoyunun yakından takip ettiği üzere, Ortaklığımız Yönetimi, muhtemel bir grevin kurumumuza ve çalışanlarımıza getireceği zarara ve ülkemiz ekonomisi için yaratacağı tahribata her zaman dikkat çekmiş, çalışanlarımızın sağduyusuna olan inancını ortaya koymuştur.

Ortaklığımız Yönetimi, böylesi bir noktaya gelinmemesi konusunda bugüne kadar elinden gelen gayreti göstermiş, bir uzlaşma sağlanması yönünde, imkanlarını azami ölçüde zorlamıştır.

Gelinen noktada, daha önce de açıkladığımız üzere, Ortaklığımız Yönetimi, 20. Dönem Toplu İş Sözleşmesi’nin tüm kazanımlarını korumuş, sosyal yardım ve imkanlar ile idari konularda yeni haklar sağlamıştır.

Ücret artışı konusunda ise, nihai teklifimizde yer alan ücret artışının, şartların elverdiği ölçüde ve kurumumuz imkanlarının zorlanmasıyla yapılabilecek en iyi artış olduğu, açık ve net bir şekilde ifade edilmişti.

Bu çerçevede, 2007 yılı için, ücretlerde yüzde 10 artış sağlanması yönündeki önerimiz, sendika tarafından da kabul edilmiştir. İlk yıl için ayrıca, kıdem ücreti ve iş tazminatı olarak her çalışan için seyyanen toplam aylık 80 YTL brüt ücret artışı getirilmiştir.

İkinci yıl için ise, 2007 yılı enflasyonunun üzerinde 1 puanlık artış öngören teklifimiz, 2008 yılı ilk altı ayı için yüzde 3+enflasyon farkı, ikinci altı ay için yüzde 4+enflasyon farkı olarak, taraflarca kabul edilmiştir.

Gelinen aşamada, sadece çalışanlarımızın değil ülkemizin de gurur kaynağı ve gözbebeği olan Türk Hava Yolları’ndaki toplu iş sözleşmesi sürecini, bir grev macerasına sürüklenmeden; kurumumuzun, çalışanlarımızın ve ülkemizin ortak yararına bir anlaşma noktasına getirmiş olmaktan Türk Hava Yolları Yönetim Kurulu olarak duyduğumuz memnuniyeti özellikle belirtmek isteriz.

Bu vesileyle, Toplu İş Sözleşmesi sürecinin olumlu bir şekilde neticelendirilmesi için ilgi ve desteklerini esirgemeyen, başta Başbakanımız Sn. Recep Tayyip Erdoğan, Başbakan Yardımcımız ve Devlet Bakanımız Sn. Mehmet Ali Şahin, Maliye Bakanımız Sn. Kemal Unakıtan ve Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanımız Sn. Murat Başesgioğlu olmak üzere tüm hükümet üyelerine, sürecin uzlaşmayla sona erdirilmesi yönünde büyük emek ve katkıları olan arabulucu heyetine, çözüm için çaba harcayan tüm kurum ve kuruluşlara, kamuoyunun bilgilendirilmesi yönündeki çabaları için medya kuruluşlarına ve THY’ye sahip çıkan ülkemiz kamuoyuna, en içten duygularla teşekkür ediyoruz.

Kamuoyunun bilgisine saygılarımızla sunarız.”

Türk Hava Yolları A.O.

Basın Müşavirliği