GÖRÜŞMELER SÜRECEK !

"Herkes yaptığı işin riskine göre tazminat alıyor" dedi. Tazminatların adaletsiz dağıtıldığı yönündeki şikayetleri değerlendiren Yıldırım, personele dağıtılan tazminatların masa başında belirlenmediğini vurguladı. işe ve riske göre tazminat Tazminatların yasal düzenlemeyle personele dağıtılmasına karar verildiğini hatırlatan Yıldırım, "Tazminatları Ulaştırma Bakanlığı, DHMİ, Maliye Bakanlığı ve Devlet Personel Başkanlığı birlikte belirledi. Personel niteliğine, yaptığı işin yoğunluğuna ve riskine göre belirlendi" ifadesini kullandı BAKANIM NE GÜZELDE SÖYLEMİŞ.İŞTE ADALET BUDUR.HAK YEMEME BUDUR.

merhaba arkadaşlar şu bilinmeli ki bizler hakkımızı aramasını bile bilmiyoruz.bu sendika iyi veya kötü seçimle geldi.şunu unutmayalım ki evet bu şirket büyüdü yöneticiler başarılışdoğru zamanda doğlu adımlar attılar.Birde bunun üzerine bilgi birikimi güçlü personelin oldumu başarı geldi ben şunu gördüm bu başarı esnasında personele hep aşağılayıcı onur kırıcı hareketler hemen hemen heryerde yapıldı karşılarındakini dikkat önce insan olarak görmediler.fakat bu personel biliyorki bu sandıktan biraz da onurları için tepki oyu verdi.her ne olursa olsun sonuç bu biribrimizi yemeyelim birlik zamanıdır.onurlu olalım rızkımız 'ALLAH' tan kesilmesin korkmayalım bizler basıt insanlar değiliz.fakat birlik ve birlikte kazanacağız .birbirimize saygı ve sevgi çerçevesinde hoşçakalın herşey hayırlısı.

THY TARİHİNİN HİÇBİR DONEMİNDE;THY ÇALIŞANLARI KAMUOYU ÖNÜNDE BU DENLİ AŞAĞILANMADI VE AÇGÖZLÜLÜKLE İTHAM EDİLMEDİ...EKMEK PARAMIZ HAKKIMIZ,AMA YA ONURUMUZ? ONUN BEDELİ YOK!!! TEŞEKKURLER YÖNETİM(ÖZELLİKLE Y.K BŞK)! VE SENDİKA.!

arkadaşlar anlamadığınız konu parayla ilgili maddeler değil kimseyi yanıltmayın,açıklasınlar madem öyle,ben şimdilik birini söylüyorum,esnek çalışma denen bir madde varki evlere şenlik arkadaşlar istediği şekilde çalıştıracak,bu süreyi 12 saate çıkaracak,istediği zaman getirecek istediği zaman götürecek,ve unutmadan bişi daha hatırlatayım ki benim branşımı söylemeden yazıcam bunu türkiyede 550 miletvekili var var siyasi gücün varsa ve paran varsa milletvekili herkez olabiliyor ama ben branşta toplasan toplasan özeller dahil 100 kişi var ve bu deneyimede uzunn yılların verdiği eğitimler ve kurslarla geldik,sorarım size neden thy den teknisyenler özel şirketlere gidiyor,sorarım size diyicem ama konu farklı noktalara çeklicek,bana ülkedeki işsizliği v.s yi anlatıpta demogoji yapmayın,düşüncem oki her insan insanca yaşama hakkına sahiptir,dilerim herkezin refah düzeyi yüksek olur,ama bırakında bizimkinle oynamaya çalışmayın,bilende konuşuyor bilmeyende... saygılar..

BATLAMYUS ILK KEZ MESAJ YAZMA GEREGI DUYDURDUN BANA NE DEMEK SIZ SUNU YAPTINIZ MI BNU YAPTINIZMI THY PERSONELININ YAPTIKLARI VE OZELLIKLE OPERASYONEL BOLUMLERDE CALISAN ARKADASLARIN GOSTERDIGI FEDAKARLIK ASLA YONETENLER TARAFINDAN TAKDIR EDILMEDIGINI DUSUNUYORUM.BU SIRKET PERSONELI ILE BU KONUMA GELDIGI KANAATINDEYIM AMA SIRKET ICINDE IS YAPMAYAN KESIM OLDUU DOGRU VE SANIRIM ONLA 2 AYDIR INTERNET SITELRINE YORUM YAZMAKLA UGRASIYOLAR KIMSENIN GOZU ZAMDA FALAN DEIL SADECE BU ADAM KAYIRMALR BIKTIRDI HERKESI KIMSE KARIYER HEDEFI FALAN YAPAMAZ BU SIRKETTE CUNKU POZISYONLAR HEP TEPEDEN INER OLDU YAZIK COK YAZIK HERKESE HAYIRLI GUNLER VE ARKADASLARA BU KADAR KORKMAMALARINI TAVSIYE EDERIM GREV EN DOGAL ISCI HAKKIDIR VE KULLANILMASI GEREKIYORSA KULLANILIR.

Vah vah vaaaah THY de çalışanlar,geçinemedikleri ve zor şartlarda çalıştıkları için greve gideceklermiş..Siz hiç yer altına inip kömür çıkardınız mı? siz hiç 15 saat mesai yaptırınz mı, siz hiç haftada bir gün tatil yaptırız mı, siz hiç öğle yemeği niyetine simit yediniz mi? siz bunları yapmadınız çok iyi biliyorum ama dışarına bu şartlarda çalışan o kadar çok insan var ki bilmezsiniz.. Nereden bileceksiniz...Örnek olarak THY Genel müdürlüğünü verebilirim...Oraya giden şunu görebiliyor...Çoğu kadın olan çalışanların yaptığı şeyin birbirleriyle süslenme yarışı yaptıkları ve onu bunu çekiştirmek olduğu...Bir de mesaileri 17.30'da bitmesine rağmen saat 17.00'de servislerine binmek için hepsi anlaşmış gibi çıkışta toplanmaları...Söylediklerim yalansa bu ülkeden giderimmmmmmmmm...

HAVAŞ'IN AMACI GREV FALAN DEĞİL, ÜYELERİNİN HAKLARINI FALAN DÜŞÜNDÜĞÜ DE YOK. SÜRECİ YAKINDAN TAKİP EDEN BİRİ OLARAK TEK GAYELERİ THY YÖNETİCİLERİNİ RAHATSIZ EDİP, GÖREVDEN AYRILMALARINI SAĞLAMAK....

sayın bruce sizin yaşadıklarınızın hepsini aynen bende yaşadım.maddeler anlaşıldı veya anlaşılmadı oda önemli değil bu saatten sonra.Ülkenin ekonomik durumu bellidir ve kimsenin %23 zam falan alamayacağıda aşikardır.Çalışanlar sendikaya pazarlık yetkisini vermiştir güven tazelemiştir ve artık insanlar bunalmıştır.herkes iş yapamaz hale gelmiştir.bunu göremeyecek kadar kör mü oldu bu insanlar anlamıyorum. sözün kısası bu iş biran önce bitsin artık yeter.saygılar,

sayın dedo esas siz bu şirkette kaç yıllıksınız onu öğrenmek isterim.benim bu şirkete çok emeğim oldu ve sendikanın arkasındanda çooookkk yürüdüm.siz yürüdünüz mü? ayrıca çocuklarım da var evliyim ve kiradayım.arabam da yok.size şunu söylemek isterim bir etraftaki sözleşmelere bakarsanız nekadar haklı olduğumu göreceksiniz.emin olun bundan fazlası olmayacaktır bunu tecrübeye dayanarak söylüyorum.saygılar

sevgili arkadaşlar grüşmeler sinir harbi halini aldığı şu anlarda,maaşallah biilende sallıyor bilmeyende,ücret dışında tüm konularda anlaşıldı hı,işte türk milletinin an yargısı,bilginiz olsun,ANLAŞILMADIIIIIIIIIIII,yahu bilmeden neden sallıyorsunuz,ücret dışında anlaşıldı diye,ee tabi işveren gdümlü arkadaşlar yayacak bunu,ben kartvizitle değil,binlerce kişi arasından sınava girdim bu yere,çoğunuz bilmessiniz,ülkenin kriz döneminde,çalışanlar maaşlarından 3 ay süreyle yüzde on kesinti olmasını ve şirketin bu krizden en az yara alarak sıyrılmasını sağlamıştır,bu insanlara haksızlık yapmayın,son sözüm şu idari ve ücret maddelerinden geçn YOKKKKK, anladınız umarım,saygılar...